Home

بدل الراحة في قانون الخدمة المدنية

الخدمة المدنية»: تطوير معايير الوظائف وجزاءات تأديبية - صحيفة الأيام  البحرينية
الخدمة المدنية»: تطوير معايير الوظائف وجزاءات تأديبية - صحيفة الأيام البحرينية

قانون العمل الاماراتي 8 لسنة 1980 | PDF
قانون العمل الاماراتي 8 لسنة 1980 | PDF

إجازات عيد الأضحى وثورة يوليو.. القانون منح العامل بالقطاع الخاص الحق فى  إجازة بأجر كامل فى الأعياد بحد أقصى 14 يوما فى السنة.. قانونى: المُشرع أعطى  صاحب العمل الحق فى تشغيل الموظف
إجازات عيد الأضحى وثورة يوليو.. القانون منح العامل بالقطاع الخاص الحق فى إجازة بأجر كامل فى الأعياد بحد أقصى 14 يوما فى السنة.. قانونى: المُشرع أعطى صاحب العمل الحق فى تشغيل الموظف

قوانين التوظيف - مكتب محاماة في دبي، الإمارات - إس تي إيه
قوانين التوظيف - مكتب محاماة في دبي، الإمارات - إس تي إيه

الاستفسار عن تشريعات الموارد البشرية | المشورة القانونية | الخدمات  الإلكترونية | الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية
الاستفسار عن تشريعات الموارد البشرية | المشورة القانونية | الخدمات الإلكترونية | الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية

إجازة الحج وإجازات الأعياد من حقوق العامل مستشار قانوني محامي دبي محامي  ابوظبي
إجازة الحج وإجازات الأعياد من حقوق العامل مستشار قانوني محامي دبي محامي ابوظبي

أهم التغييرات الرئيسية التي يتضمنها مشروع قانون العمل المصري الجديد قيد  المناقشة بمجلس الشيوخ والذي ينظم العمل في القطاع الخاص
أهم التغييرات الرئيسية التي يتضمنها مشروع قانون العمل المصري الجديد قيد المناقشة بمجلس الشيوخ والذي ينظم العمل في القطاع الخاص

بحث عن فترة الراحة في قانون العمل والمهن التي تستلزم 12 ساعة عمل - ابحاث  قانونية
بحث عن فترة الراحة في قانون العمل والمهن التي تستلزم 12 ساعة عمل - ابحاث قانونية

جميع جوانب الأجازة العارضة "ضوابطها وأحكامها"
جميع جوانب الأجازة العارضة "ضوابطها وأحكامها"

النص الكامل لقانون إدارة الموارد البشرية للعسكريين المحليين العاملين في  إمارة دبي
النص الكامل لقانون إدارة الموارد البشرية للعسكريين المحليين العاملين في إمارة دبي

ﺷﺮح ﻗـﺎﻧﻮن
ﺷﺮح ﻗـﺎﻧﻮن

بدل الراحه... - أبوالخير للإستشارات القانونية وأعمال المحاماة | Facebook
بدل الراحه... - أبوالخير للإستشارات القانونية وأعمال المحاماة | Facebook

ﺷﺮح ﻗـﺎﻧﻮن
ﺷﺮح ﻗـﺎﻧﻮن

مليون فرحة وسعادة للموظفين... هتشتغل 3 وتريح 4 قانون العمل الجديد += مكافأة  نهاية الخدمة - البديل
مليون فرحة وسعادة للموظفين... هتشتغل 3 وتريح 4 قانون العمل الجديد += مكافأة نهاية الخدمة - البديل

ما هي أبرز شروط التعويض عن العمل الاضافي في الكويت 2023 بعد التعديل - كويت  بيديا
ما هي أبرز شروط التعويض عن العمل الاضافي في الكويت 2023 بعد التعديل - كويت بيديا

نظام النوبات حسب قانون ديوان الخدمة المدنية في الكويت 2023 - ويكي الكويت
نظام النوبات حسب قانون ديوان الخدمة المدنية في الكويت 2023 - ويكي الكويت

وكالة أنباء الإمارات - خليفة بن زايد يعتمد أكبر تغييرات تشريعية في تاريخ  الدولة بتحديث أكثر من 40 قانوناً لدعم المنظومة الاقتصادية والمجتمعية في  الدولة خلال 2021
وكالة أنباء الإمارات - خليفة بن زايد يعتمد أكبر تغييرات تشريعية في تاريخ الدولة بتحديث أكثر من 40 قانوناً لدعم المنظومة الاقتصادية والمجتمعية في الدولة خلال 2021

مذكرة بدفاع شركة فى دعوى عمالية الامارات - محامي دبي الامارات
مذكرة بدفاع شركة فى دعوى عمالية الامارات - محامي دبي الامارات

صحيفة الأنباء | «التشريعية»: للموظف حق استبدال رصيد إجازاته الدورية نقداً  -«الأنباء» تنشر تقرير اللجنة البرلمانية عن اقتراحات الحويلة والصالح  والخليفة والغريب
صحيفة الأنباء | «التشريعية»: للموظف حق استبدال رصيد إجازاته الدورية نقداً -«الأنباء» تنشر تقرير اللجنة البرلمانية عن اقتراحات الحويلة والصالح والخليفة والغريب

بدل الراحه... - أبوالخير للإستشارات القانونية وأعمال المحاماة | Facebook
بدل الراحه... - أبوالخير للإستشارات القانونية وأعمال المحاماة | Facebook

اعرف حقك - النوبتجيات من 8ص – 2ظ بأيام العطلات الرسمية... | فيسبوك
اعرف حقك - النوبتجيات من 8ص – 2ظ بأيام العطلات الرسمية... | فيسبوك

ما هي أبرز شروط التعويض عن العمل الاضافي في الكويت 2023 بعد التعديل - كويت  بيديا
ما هي أبرز شروط التعويض عن العمل الاضافي في الكويت 2023 بعد التعديل - كويت بيديا

هام جدا : تخبط جديد فى... - التوجيه المالى والادارى/ صحة | فيسبوك
هام جدا : تخبط جديد فى... - التوجيه المالى والادارى/ صحة | فيسبوك

نظام النوبتجيات وفقا لقانون... - التوجيه المالى والادارى/ صحة | فيسبوك
نظام النوبتجيات وفقا لقانون... - التوجيه المالى والادارى/ صحة | فيسبوك

عبدالرحمن..QARAR_HR on X: "@91Gadeer @0Ta9v6C7ri7vxPX @ksa_emp المادة 26 من  لائحة الإجازات توضح طريقة الإجازة التعويضية عند تعويض الموظف لا تحتسب العطل  الاسبوعية ضمن أيام التعويض وإنما لابد أن يكون التعويض بأيام عمل.
عبدالرحمن..QARAR_HR on X: "@91Gadeer @0Ta9v6C7ri7vxPX @ksa_emp المادة 26 من لائحة الإجازات توضح طريقة الإجازة التعويضية عند تعويض الموظف لا تحتسب العطل الاسبوعية ضمن أيام التعويض وإنما لابد أن يكون التعويض بأيام عمل.